Herfstweer: 5 tips om je medewerkers de donkere dagen door te helpen

Artikel
12-11-2019
3 minuten leestijd
Wanneer het koud is en vroeg donker zijn mensen extra vatbaar voor griep. Ook liggen somberheid en vermoeidheid op de loer. Juist in deze maanden is het daarom belangrijk dat je als werkgever extra goed voor je medewerkers zorgt. Deze 5 tips zorgen dat jouw medewerkers goed de herfstdagen doorkomen.
man met tassen
Zo vlak voor de kerst, wanneer de straten verlicht zijn, heeft het wel wat die donkere dagen. Maar laten we eerlijk zijn, van een gebrek aan licht worden we doorgaans niet bepaald vrolijker. Sterker nog, we kunnen er zelfs behoorlijk somber van worden. Jaarlijks hebben honderdduizenden mensen in Nederland dan ook last van een winterdepressie. Ze voelen zich lusteloos, slapen veel en kunnen zich slecht concentreren op het werk.

Biologisch ritme ontregeld

Dit heeft ermee te maken dat de dagen in de winter korter zijn, hierdoor raakt onze biologische klok ontregeld. Een andere oorzaak is de melatonine-afgifte in het lichaam. Door dit hormoon val je ’s nachts in slaap. Wanneer mensen leiden aan een winterdepressie, hebben zij in de winter een verhoogde melatonine-afgifte. Het gevolg: ze worden pas laat op de dag écht een beetje wakker. En alsof dat nog niet genoeg is, zijn we in de winter ook nog eens extra vatbaar voor griep. Virussen verspreiden zich namelijk sneller wanneer het koud en droog is dan op hete zomerdagen. Niet zo gek dus dat medewerkers zich in de winter vaker ziek melden.
 
Als werkgever kun je er helaas niet voor zorgen dat de winter minder lang duurt, gelukkig zijn er genoeg andere dingen die je wél kunt doen om ervoor te zorgen dat je medewerkers zich tijdens de donkere maanden beter voelen. Vijf tips die zorgen voor meer energie en fitheid.

1. Zorg voor genoeg buitenlucht

Buitenlucht doet wonderen. Zelfs bij bewolkt weer. Juist in donkere periodes is het belangrijk dat mensen bloot worden gesteld aan het kleine beetje licht dat er nog wél is. Bovendien slapen we beter wanneer we veel tijd in de buitenlucht doorbrengen. Maak er daarom een gewoonte van om lopend te vergaderen of loop samen met je medewerkers een blokje om na de lunchpauze. Idealiter begin je de werkdag samen met een ochtendwandeling. Ochtendlicht bevat namelijk relatief veel blauw, hierdoor word je lekker wakker en slaap je ’s nachts beter.

2. Zorg voor voldoende daglicht

Een bedompt kantoor waar weinig daglicht binnenkomt, draagt waarschijnlijk niet bij aan het geluk van je medewerkers. Plaats de bureaus van je medewerkers daarom zo dicht mogelijk bij het raam. Is dat onvoldoende? Bijvoorbeeld omdat je kantoor weinig ramen heeft? Zorg dan voor een lichtsysteem dat daglicht goed kan nabootsen. Het gevolg hiervan is dat mensen zich fitter voelen.

3. Stimuleer sporten

Juist in de winter is het belangrijk om voldoende te bewegen. Wanneer je sport, maak je immers endorfine aan en dit stofje zorgt voor een gelukkig gevoel. Je kunt je medewerkers natuurlijk niet verplichten zich in het zweet te werken, maar je kunt wel het goede voorbeeld geven. Stop bijvoorbeeld zelf elke dag een uurtje eerder met werk om te gaan sporten en geef je medewerkers de gelegenheid dit ook te doen.

4. Zorg voor een gezonde lunch

Als je slecht in je vel zit, is het heel verleidelijk om naar chocola te grijpen of een pizza in de oven te gooien. Maar echt beter voel je je er niet door. Uit onderzoek is namelijk gebleken dat het eten van fastfood en suiker de kans op een depressie verhogen. Wat je medewerkers thuis in hun mond stoppen, heb je natuurlijk niet in de hand. Wél kun je er voor zorgen dat de lunch op werk in ieder geval gezond is. Vervang de saucijzenbroodjes en kroketten dus liever voor lekkere salades.

5. Voorkom overwerken

Vaak kunnen mensen de slaap niet vatten omdat ze hun werk niet kunnen loslaten. Nu kun je als werkgever natuurlijk niet in de hoofden van je medewerkers kruipen, wat je wél kunt doen is ervoor zorgen dat ze voldoende ontspannen voordat ze naar bed gaan. Hoe? Door ervoor te zorgen dat ze niet overwerken en zelf vooral geen werk-gerelateerde mailtjes meer te sturen na zessen. Dikke kans dat ze een stuk rustiger slapen.
 

Dit artikel is gemaakt in samenwerking met MT.

Heeft u vragen? Neem contact op met onze inkomensexpert.

Volg ons op LinkedIn

Laat je inspireren en praat mee over actuele onderwerpen.

Naar LinkedIn