Stap 3:
Ga het gesprek aan

U weet pas wat er speelt als u vragen stelt. Onze Vitaal LeiderschapsKaarten helpen u een goed gesprek over vitaliteit te voeren.

Bestel de gratis kaartenset
 

Ontdek waar de uitdaging ligt

Met de Vitaal LeiderschapsKaarten verkennen u en uw medewerker samen hoe jullie vitaliteit beter kan. Door belangrijke factoren te ontdekken en actiepunten te formuleren. Kijk hoe leidinggevenden handen en voeten geven aan de drie belangrijke uitdagingen tijdens de Workshop: Vitaal Leiderschap kunt u leren.

 



Wanneer conditie in de weg zit van veiligheid

 


Beweeg je genoeg?

​​
 
 

Bestel de gratis Vitaal LeiderschapsKaarten

Zonder energie geen vitaliteit

Zonder energie geen vitaliteit

Zonder veerkracht geen vitaliteit

Een vitale leider mailt niet buiten werktijd

Een vitale leider vertelt zijn team hoe het prive gaat

Beweeg je genoeg?

Respecteren we elkaars vrije tijd genoeg?

Even theoretisch
Zonder energie geen vitaliteit

Theoriekaart
Je hebt beweging en goede voeding nodig om fysiek energiek te zijn. Focus in je gedachten zorgt weer voormentale energie. Even stilstaan bij wat jij of je collega voelt laadt ook op, door een gevoel van bewustzijn en betrokkenheid.

Even theoretisch
Zonder veerkracht geen vitaliteit

Theoriekaart
Vitale mensen kunnen wel tegen een stootje. Vallen is geen falen, en als ze struikelen staan ze gewoon weer op. Die mindset kun je aanleren en stimuleren in jezelf en anderen. Veerkrachtige mensen zijn fijne collega’s en inspireren anderen met een constructieve blik op de situatie.

Wat vindt u?
Een vitale leider mailt niet buiten werktijd

Stellingkaart
Email is een bron van stress voor veel mensen. We mailen te vaak, te veel, verwachten te snel antwoord en moeten de hele dag filteren. Een vitale leider ziet hierin een rol voor zichzelf door op het juiste moment het juiste informatiekanaal te kiezen.

Wat vindt u?
Een vitale leider vertelt zijn team hoe het prive gaat

Stellingkaart
In de praktijk kun je het met de ene medewerker nou eenmaal beter vinden dan met de ander. Een vitale leider kan iets over zijn privé leven vertellen, maar als hij dat niet doet is er ook niets mis.

Luisteren & vertellen
Beweeg je genoeg?

Dialoogkaart
Beweging zorgt voor creativiteit. Zit je vaak langer dan een uur achtereen? Op welke momenten zouden we meer kunnen bewegen? Kun je dit zelf initiëren of kan de organisatie hierbij helpen?

Luisteren & vertellen
Respecteren we elkaars vrije tijd genoeg?

Dialoogkaart
Wanneer ben je niet tevreden over je werk/privé balans? Wat kun je hier zelf aan doen? Hoe kan de organisatie je helpen?

Hoe kan werk vitaler?

Met deze kaartenset gaat u concreet aan de slag met vitaal leiderschap en wordt het makkelijker het gesprek over vitaliteit aan te gaan.

Bestel de gratis kaartenset

Wanneer grenzen aangeven moeilijk is



Heb je tijd en ruimte om te herstellen na een piekmoment?

 

Wanneer de verveling stiekem toeslaat

 


Praten we genoeg over of de functie die je hebt nog wel bij je past?

Hoe kunnen wij u adviseren?

Vitaal Leiderschap stimuleren, een gezonde organisatiecultuur kweken of de regie bij uw medewerkers neerleggen: laat onze Gezond Ondernemen experts met u meedenken en ontdek onze zakelijke producten.


Ontdek hoe wij u adviseren

Zilveren Kruis is onderdeel van Achmea